Emprego em Umuarama
Empresas de Umuarama começaram o recrutamento dos trabalhadores temporários visando a temporada de vendas de Natal. Conforme gerentes e empresários do comércio local, a contratação temporária é a ponte para a efetivação no emprego.
A Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Paraná (Fecomércio PR) estima a contratação de 6 mil trabalhadores temporários no Paraná. A sondagem realizada pela entidade revela que a média de pessoas a serem contratadas por empresa subiu 16,59% em relação ao ano passado.
Segundo a gerente de uma empresa de calçados de Umuarama, Emiliane Barbeiro Cesar, na loja a contratação começa a partir do 15 deste mês e o objetivo é recrutar 10 trabalhadores temporários. “Contratamos com experiência de 30 dias, mas quem se destaca estamos dispostos a efetivar. Dos temporários de 2018 efetivamos duas pessoas”, disse.
Na empresa do gerente Roberto Junior de Souza, sete pessoas já foram contratadas e estão em treinamento visando as venda do fim de ano.
Entre os contratados está o jovem Victor Hugo Rodrigues, estudante do curso de Psicologia. Ele ressalta que espera ser efetivado na empresa e para isso está disposto a dar o melhor de si. “Estou gostando do trabalho e quero ser efetivado. Acho que o trabalhador tem que ser proativo e estar pronto para todas a ações em relação ao desenvolvimento da empresa”, ressaltou.
A pesquisa da Fecomércio ainda aponta que aumentou a parcela de estabelecimentos comerciais que pretende contratar entre duas e cinco pessoas, passando de 24% no ano passado para 35% neste ano. Já as empresas que contratarão mais de dez pessoas correspondem a 8%, ante 5% em 2018.
Segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), desde agosto o saldo de empregos do comércio, que estava negativo, voltou a patamares positivos, enquanto no setor de serviços, já em ascensão, praticamente dobrou em agosto e setembro na comparação com o mês de julho.
As vagas temporárias devem se concentrar nas funções de vendedor (46,2%), atendente geral (15,4%), porteiro (7,7%), caixa (7,7%) e assistente de cabeleireiro (7,7%).
Também devem ser contratados profissionais de produção, montador, empacotador, conservação, limpeza e portaria, conferente, auxiliar de serviços gerais e auxiliar de cozinha.
Para a gerente Emiliane, força de vontade, dedicação e senso de trabalho em equipe conta na hora de efetivar um trabalhador temporário.
No comércio a maioria das vagas temporárias geradas nos setores, 69,23%, exige o Ensino Médio; 23,08% apenas o Ensino Fundamental; 3,85% o Ensino Técnico e apenas 3,85% não exigem escolaridade.
A experiência contará pontos para quem está em busca de uma das vagas temporárias, sendo que 60% delas exigem prática de pelos menos seis meses na função.
Segundo a Agência do Trabalhador de Umuarama, cinco vagas para vendedores temporários estão abertas na agência. Ainda segundo a chefia da agência, mais vagas devem aparecer na próxima semana.
